Kiedy odnieśliśmy w czasie wykonywania swoich obowiązków wypadek przy pracy, powrót do niej po rekonwalescencji bądź po zapłaceniu roszczeń, może być dość trudne.
Wyrzuty sumienia wobec pracodawcy lub pozostałych pracowników są zupełnie niepotrzebne. Przecież nie chcieliśmy ponieść szkody ani urazu ciała, ale z drugiej strony skoro już do tego doszło to zgodnie z literą prawa należało się nam odszkodowanie. Pracownik zdecydowanie nie powinien czuć winy wobec pracodawcy z kilku powodów. Przede wszystkim, wypadek przy pracy miał miejsce na terenie zakładu pracy należącym do pracodawcy, który miał obowiązek zapewnić bezpieczne warunki pracy. Skoro tego nie dopełnił, wina leży po jego stronie.
Pracodawca prowadząc swoje przedsiębiorstwo i zatrudniając pracowników powinien liczyć się z taką ewentualnością jak wypadek i zawczasu się zabezpieczyć, czyli przewidzieć jakiś budżet na odszkodowania oraz ubezpieczyć się.
Powrót do pracy nie musi być trudny o ile pracodawca rozsądnie podejdzie do tej sprawy.
Najnowsze komentarze